据美国NSF统计,40岁以上的博士占所有博士学位获得者的11.3%;而在欧洲,30岁之前拿到博士学位非常罕见——克莱顿 · 克里斯滕森(Clayton M. Christensen)以“颠覆性理念”和《创新者的窘境》为人熟知,他在硕士毕业后从事过咨询工作,读过MBA,也创过业,在40岁时选择再返校园进修DBA,现任哈佛商学院教授。
“经济上升时学到的知识会比较浮躁。越是经济下行,越要冷静思考去学习,寻找新的机会。”
“与优秀的导师、教授在一起探讨交流,不仅解决了企业发展中所遇到的难题,还让自己结识了一群志同道合的优秀企业管理者。”
“当自己的姓名被冠上‘Dr.’两个字母时,我就是那个让人景仰、令家人骄傲的L博士、Z博士,给自己这一生一个圆满的交代。”
“个人成长永无止境,事业上要有新高度,学问上也要有新高度。”
渐渐地,你会发现,身边优秀的企业管理者们都选择了攻读DBA。
近年来,DBA项目如雨后春笋般出现,很多企业管理者已经不满足于MBA、EMBA的学习,很多职业精英则无法进行全职的博士学习,因而选择在职DBA,提升理论知识水平,把实践中的思考和经验进行系统的梳理,把个人的观察和思想总结成更有价值的思想体系,成为视野格局更高的管理者、具有深厚学术底蕴的实践家。
构建高层次人脉资源网络,在职学习。就读学员有机会近距离与中外顶级教授、专家共同学习,提高高级商业管理技能,同学之间互动交流,有机会实现高品质的商务合作,积累商业领域珍贵的人脉资源。
提升学历水平,构筑您人生新的里程碑,开创您人生的新起点。为您打造系统研修、理论提升、实战交流的高层次平台。
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